欧美精品99,99久久伊人网影院,日韩av激情

新媒體推廣專員 4-6K元/月有料
該崗位平均薪資 4638元/月

高薪職位年假工作餐公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險環境優雅...

中山解構服飾有限公司

更新: 2025-04-18 瀏覽: 12683 人

立即開聊

投遞簡歷

中山解構服飾有限公司

證

1周前

最近登錄
7年

會員等級

單位性質：民營企業
營業執照：

招聘職位

平面設計師直播運營帶貨主播/直播服裝督導高薪誠聘服裝營業員銷售客服服裝商品管理服裝招商經理資深**裝設計師服裝店長服裝設計買手高級空間設計師新媒體推廣專員采購跟單新媒體運營專員高薪誠聘服裝營業員（3500-6000元）商品采購-服裝買手（4000-8000元/月）服裝營業員/服裝導購（底薪+高提成）服裝督導（5000-12000元/月）服裝導購/服裝營業員/服裝店長查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（21）

基本信息
- 工作地點：中山沙溪鎮
- 招聘人數：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：2年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責
1、線上品牌及產品推廣（文案編輯能力強者優先）
2、抖音、快手短視頻的編輯、制作、發布、維護；
3、直播平臺的搭建以及發展推進；
4、微信平臺、微博等新媒體運營工作；
5、對各媒體平臺數據及內容進行研究、分析，不斷調整優化新媒體運營策略。
崗位職責
1、線上品牌及產品推廣（文案編輯能力強者優先）
2、抖音、快手短視頻的編輯、制作、發布、維護；
3、直播平臺的搭建以及發展推進；
4、微信平臺、微博等新媒體運營工作；
5、對各媒體平臺數據及內容進行研究、分析，不斷調整優化新媒體運營策略。
任職要求
崗位職責
1、線上品牌及產品推廣（文案編輯能力強者優先）
2、抖音、快手短視頻的編輯、制作、發布、維護；
3、直播平臺的搭建以及發展推進；
4、微信平臺、微博等新媒體運營工作；
5、對各媒體平臺數據及內容進行研究、分析，不斷調整優化新媒體運營策略。
任職要求
全日制初中、中專及以上學歷的電子商務、市場營銷、計算機等專業（或即將畢業的學生，提供實習機會，支持年輕人的創意，配合施展才華）；
2.熟悉并熱愛互聯網，看好電子商務前景，有意往電商運營方向發展；
3.語言表述流暢，表達思路清晰，有良好的溝通能力，親和力好，有團隊榮譽感；
4.心態積極向上，陽光、有朝氣、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰性的工作；
聯系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯系方式
- 聯系人：李先生
- 電話：
- 工作地址：廣東省中山市沙溪鎮興工路5號D幢一樓8-9卡上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區域

吉安護士招聘吉安人事文員招聘吉安文員招聘吉安藥品生產招聘吉安主班教師招聘吉安司機招聘吉安行政文員招聘吉安環保技術招聘吉安行政專員招聘吉安會計招聘吉安室內設計師招聘吉安化驗招聘吉安物業管理經理招聘吉安物業管理專員招聘吉安服務員招聘吉安送水工招聘吉安前臺招聘吉安外科醫生招聘吉安宿舍管理員招聘吉安送貨員招聘

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

新媒體推廣專員 4-6K元/月有料
該崗位平均薪資 4638元/月

高薪職位年假工作餐公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險環境優雅...

中山解構服飾有限公司

更新: 2025-04-18 瀏覽: 12683 人

1周前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯系方式

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

新媒體推廣專員 4-6K元/月 有料 該崗位平均薪資 4638元/月 高薪職位年假工作餐公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險環境優雅... 中山解構服飾有限公司 更新: 2025-04-18 瀏覽: 12683 人

1周前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯系方式

新媒體推廣專員 4-6K元/月有料
該崗位平均薪資 4638元/月

高薪職位年假工作餐公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險環境優雅...

中山解構服飾有限公司

更新: 2025-04-18 瀏覽: 12683 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>